外媒:美军用视频游戏预防性骚扰

外媒:美军用视频游戏预防性骚扰

作者:news 发表时间:2025-08-12
千金药业8月18日并购重组上会 拟收购千金湘江药业28.92%的股权、千金协力药业68.00%的股权后续来了 马斯克指控苹果应用商店涉垄断 威胁立即采取法律行动 拆除100台原有风机,这个项目开始招标!实测是真的 正大企业国际绩后涨超15% 公司上半年纯利同比大增7.68倍 韩国总统李在明与特朗普将于8月25日举行峰会讨论安全和经济问题反转来了 拆除100台原有风机,这个项目开始招标!实时报道 交易价格4.95亿元!煌上煌拟收购立兴食品51%股权 白银遭遇-黑色星期一-:关税政策摇摆+美元走强双重压制,技术面关注38美元争夺战实垂了 华晨龙国早盘涨近9% 预计上半年溢利同比增加13%至16%最新进展 华为里程碑!乾崑智驾搭载量突破100万辆!最新进展 白银遭遇-黑色星期一-:关税政策摇摆+美元走强双重压制,技术面关注38美元争夺战最新进展 刚刚!一家新公司成立才4个月,实际只出了2000万,却要花4.5亿买上市公司*ST华嵘这么做真的好么? 燃气板块持续拉升,新疆火炬涨停后续来了 马斯克指控苹果应用商店涉垄断 威胁立即采取法律行动这么做真的好么? 净利润4亿元,扭亏为盈!新强联公布半年报 【信达能源】原油周报:多重利空因素叠加,国际油价走跌记者时时跟进 碳酸锂:枧下窝矿停产影响评估这么做真的好么? 创新药赛道热度不断,减肥药领域不断突破有望利好创新药与CXO秒懂 龙国首都金融监管局:远离非法存贷款中介,珍惜个人信用记者时时跟进 工程机械行业财务总监CFO观察:威博液压杨馨为大专学历 年薪仅14万元为行业垫底官方通报 旅游及景区行业财务总监CFO观察:宋城演艺陈胜敏大专学历 违规收到2次警示函 2024年薪酬为49万元 生意社:8月11日恒力石化ABS装置动态后续来了 体育行业财务总监CFO观察:中体产业顾兴全薪酬为91万元 力盛体育陈平薪酬为30万元 相差超3倍太强大了 百果园不是在卖水果,是在办教育? 【信达能源】原油周报:多重利空因素叠加,国际油价走跌后续反转 【信达能源】电力天然气周报:浙江电力现货市场转入正式运行,7月份我国天然气进口量同比下降2.1%后续会怎么发展 创新药赛道热度不断,减肥药领域不断突破有望利好创新药与CXO 麦格理或收购复星旗下“光明医疗”近40%股权 旅游及景区行业财务总监CFO观察:桂林旅游王小龙收到1次警示函 其薪酬仅23万元 为行业垫底最新进展 工程机械行业财务总监CFO观察:万通液压厉建慧34岁为行业最年轻 薪酬仅18万元为行业倒数第二 麦格理或收购复星旗下“光明医疗”近40%股权秒懂 *ST汇科业绩预告误导性陈述被罚,或面临投资者索赔事宜 东方雨虹:收到龙国首都证监局警示函后续反转来了 云内动力财报造假被严惩,律师提示维权还可报名加入后续会怎么发展 “著名反指”美银调查:机构对经济和AI更乐观,对龙国更乐观,加密货币和黄金持仓很低学习了 王增武:一代企业家“家企分离”意识几乎为零,“法商”思维亟待加强|财富领航征程 *ST长药资金占用,这些投资者可以参与索赔! 高鸿股份(000851)收到证监会行政处罚事先告知书,投资者索赔启动 LV最便宜单品店关门:240元的“奢侈品”只卖了一年专家已经证实 实垂了 乐聚机器人冷晓琨:一年后双足人形机器人会刷新人们认知实垂了 高鸿股份(000851)收到证监会行政处罚事先告知书,投资者索赔启动实时报道 *ST汇科、*ST高鸿收到行政处罚事先告知书  投资者可参与索赔 博时市场点评8月11日:沪深两市上涨,创业板涨1.96% TechWeb微晚报:苹果又一AI工程师跳槽Meta,曝vivo Vision本月正式发布 东方通(300379)投资者索赔分析实测是真的 博时宏观观点:降息预期升温,看好科技成长行情官方处理结果 国债等债券利息收入8日起恢复征收增值税  创金合信基金王淦:或抬升利率水平 相对利好公募基金实测是真的 ETF涨幅榜丨同类涨幅垫底!消费电子50ETF(159779)涨超1%后续反转

据美国《星条旗报》网站日前报道称,美国陆军发表的一份声明称,以游戏为基础的互动性培训软件——应对和预防性骚扰培训软件——自4月1日起开始投入使用。这款新软件是在一年半前投入使用的“紧急领导者沉浸式训练环境”咨询项目基础上研发的,后者已经非常成功。

外媒:美军用视频游戏预防性骚扰

该软件模仿了性侵犯和性骚扰的场景,给出了正确和错误处理这些情况的方式。新的网络游戏软件主要由美国南加州大学的创新技术研究所研发,内容包括让军官与虚拟的性侵犯或性骚扰受害者的面对面互动。美国陆军诸兵种合成训练中心的培训游戏项目负责人格雷格·帕夫利奇科少校说,与虚拟角色的互动能让接受培训的学员获得更好的体验。他说:“如果你和我一起在教室里,进行预防性骚扰的培训,我们需要进行角色扮演——我扮演那个有不良行为的人。可能我不上心,或者我不擅长表演,或者我对这种扮演根本不感兴趣。那么你的体验在很大程度上取决于学生的人数以及投入程度。”雷格·帕夫利奇科希望这种模拟训练项目今后加入人工智能,使其变得更具互动性,他说已经在培训部门收到了参加培训的学员对此游戏的反应。他说:“打游戏很有趣,而培训本来不应该是有趣的。但是在很多高层领导意识到这种新方式的好处之后,他们看好其潜力。”

相关文章